PERSONALÜBERLASSUNG


UMR Personalmanagement GmbH bietet Ihnen eine umfassende Personalberatung.
Wir spezialisieren uns auf die Dienstleistungen Personalvermittlung, Personalüberlassung und Payrolling.

Personalüberlassung:

Definition:
Wir suchen geeignetes Personal in Ihrem Auftrag. Der Arbeitsvertrag kommt zwischen uns und den von Ihnen ausgewählten Arbeitnehmern zustande – anschließend werden die Mitarbeiter durch eine Überlassungsmitteilung von uns offiziell an Ihren Betrieb „verliehen“. Die Arbeitsleistung erbringen die Leiharbeitnehmer also nicht bei dem Verleiher, sondern beim Entleiher. Das Weisungsrecht wird dabei dem Entleiher übertragen, der die Mitverantwortung für den Arbeitsschutz trägt. Die Abrechnung erfolgt auf Basis des zuvor vereinbarten Stundensatzes, je nach geleisteten Stunden des überlassenen Mitarbeiters.

Wie:
Wir wählen aus unserem großen Pool geeignete Mitarbeiter für Sie aus, oder suchen gezielt nach neuen Fachkräften. Über die Bereitstellung von Bewerberprofilen und durch Vorauswahlgespräche in unserem Haus können wir sicherstellen, dass Sie nur solche Kandidaten selbst treffen, die eine hohe Eignung für die ausgeschriebene Stelle aufweisen. Wenn die passenden Mitarbeiter gefunden sind, werden diese bei uns angestellt, sind aber in Ihrem Betrieb tätig.

Vorteile:
Sie profitieren von einem flexiblen Personalbestand bei voller Kostenkontrolle. Und sparen zugleich Mehrkosten für den administrativen Aufwand. Ebenso entstehen keine zusätzlichen Kosten für Versicherungen aufseiten des Kunden. So können Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren und sind auf Wachstumsphasen bestens vorbereitet.